遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,60、70、80年代,三代人构成了现今职场最美丽的风景。“60年代”自言辛苦,因为他们有太多的压力;“80年
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,公司完美了,还需要你吗? 去年毕业的心理学专业Season来信说:8月底找到一份猎头助理的工作,很开心地去做了,希望能融合心理学和猎头积
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,成功的人不是赢在起点,就是赢在转折点。模仿他们,复制成功. 工作头三年,即是起点也是转折点。它决定了你一生的职场生涯。正如张爱玲所说:&l
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,很多意气飞扬的大学生都有一个创业梦,大学生自主创业已成为高校校园里“点击率”最高的词汇之一,各种创业计划大赛如火如荼。于
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,人人都会讲八卦、发牢骚或是不时抱怨几句,但一旦将此变为习惯,也就离丢饭碗不远了。“这些行为都会造成同一个后果,那就是你会变成上司的心
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编了解到,小A办公室里就有这样一只“爱开屏的孔雀”,只要有新人或陌生人在,他就不厌其烦地介绍自己的经历,被什么人接见过,同谁谁共过
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,刚刚进入职场的新人往往心高气傲,但欲速则不达,下面是过来人对职场新人的10条忠告!1、工作是你应该面对的现实,因为你在醒着的时间中一半以上都在工作
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,把希望的“赌注”放在别人身上,不如放在自己身上。只要是人生关键的时候想去借助别人的力量,特别是自身条件差就会有很多的未知数
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,社会同情弱者,但不会纵容弱者。在国家实行按劳分配的原则下,能者多劳,报酬多得。一篇概全,总有利弊。每个人在社会的活动中,都会受到社会的监督,但每个
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,创业者易犯的四个错误,应该是可以避免的。现在列出来,供网友们分享。 项目选择草率:创业遇到的第一个问题就是项目的选择。很多人都习惯性地从个人
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,小鹏在公司里每天都在加班加点,但基本没有得到表扬。其实,他的工作内容技术含量并不高,而是繁杂事较多。做这类事,首先就应该有计划、按步骤进行,而
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,在一次竞争中,几个朋友也想试探其中的一位共同好友是如何选择的。这位共同的好友和另外几个朋友关系都非常好,小凤就是几个中的一个。在那个竞争机会里,
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,新人如何度过懵懂期?很多人都在探索。而 职场达人建议“深挖井”。 在上月,麦可思研究院发布的《2013中国大学生就
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,一个有能力的求职者就是“金子”,无论是过去,还是现在,一个正常的企业都会录取任用;一个依靠关系找岗位的人,虽然会更优先被注
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,一个初毕业的小伙子靠自己的滔滔不绝的口才和年龄优势应聘上了一家公司的中层经理。可没多久,被很多人看好他的未来,却被调整到公司的办事员位置,他觉得
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,同一蓝天下,同一地球,埋怨没用。每个人生活的大环境是一样的,但由于自己的选择而过上了比别人差距很大的生活。概叹之余,为什么看见别人光辉的时候,没有
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,波波在一个公司业务部工作,曾经放弃自己喜欢从事的事业,而拼命的努力想换取另一份诱人的岗位。然而,却不尽其然,岗位最终被“局外人士&r
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编注意到,一个人只要认真的去做,做什么都会取得成功。因为无论做什么,都要下一番功夫,“梅香来自苦寒之中,而傲立严冬。”方向的选择尤
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,搞竞争不仅要把公众的支持率提高上去,更要把竞争对手变为支持朋友。晓峰在一家企业竞争一经理岗位,他有很强势的三个竞争对手,也让上层一时拿不定主意。正
遂平人才网(http://www.sprcw.net/)小编认为,在与人合作之前,你就要有与人分享成果的准备。像驴一样勤奋,工作却原地踏步;像驴一样劳累,得到的却是皮鞭,这是很多职场人真实的体验和感受。其实,摆脱